[书记市长留言板选登]方城县三职高绩效工资为什么不公开

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网友:方城县三职高留言时间:2014-02-17  5:34

*大人:方城县三职高绩效工资为什么不公开展示,我们全体教师深切渴望公开绩效工资数据,便于全体教师监督,不能让教师的血汗钱都进了李庆功一个人腰包。

                        
                                                      





                           

方城县政府回复内容:


                          
你好!你所反映的问题已经收悉,我们已责成有关部门调查核实,请记清你的留言编号,以便随时关注调查结果。

回复时间:2014-02-25  1:32



                        
                                                      





                           

方城县政府回复内容:


                          
据方城县教体局调查回复:
 方城县机电信息中等职业学校(原三职高),于2014年元月19日成立了学校以班子成员、中学高级教师、中学一级教师及初级职务教师组成的学校奖励性绩效工资核算、考核领导小组。
   2014年元月20日一2 1日领导小组根据上级政策和文件精神,结合本校实际,讨论、研究、制订出了《方城县机电信息中等职业学校奖励性绩效工资分配实施方案》(草案)(以后简称《方案》)。元月22日下午学校召开了全体教职工大会,宣读了《方案》,最后通过举手表决的形式,一致通过。
   会后学校立即组织有关人员根据《方案》要求,对学校在册教职工进行逐人考核、核算。至2014年元月28日晚,经过工作人员的紧张核算,2010年1月至2013年12月四年的奖励性绩效工资根据实际情况全部分配到人。于2014年1月30日,全校所有教职工的奖励性绩效工资均打入工资账户。
   2014年春期开学初,学校为解决个别同志对奖励性绩效工资的的发放政策不清、结算办法不明等问题,在2014年2月15日上午的全体教职工大会上,又专一明确两位参与奖励性绩效工资考核、核算的同志成立办公室,按照已公示核算清册对个别同志提出的问题逐一进行解答说明。
综上所述,方城县机电信息中等职业学校(原三职高)2010年1月至2013年12月的奖励性绩效工资分配方案的实施,真正体现了向一线教师、骨干教师、班主任、重点岗位和突出贡献教职工倾斜的原则,无论是《方案》制订过程,还是奖励性绩效工资的实际发放,完全符合上级政策和文件精神。

                                                                  方城县教育体育局
                                                                    2014年3月6日

回复时间:2014-03-06  4:11



                        
                                                      

1楼2014-09-05 16:23回复
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